销售人员岗位职责10篇

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销售岗位职责有哪些?看下吧。岗位是组织为完成某项任务而确立的,由工种、职务、职称和等级等性质所组成,必须归属于一个人。职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。

销售人员岗位职责10篇

销售人员岗位职责精选篇1

1、接待客户挑货,配合完成销售任务;

2、完成货品的来货验收,货品陈列、补退货、防损等日常清点工作;

3、负责好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;

4、提升个人业务能力,维护客户资源,正确宣传公司品牌;

5、完成领导交代的其他事务。

任职要求:

1、35周岁以下,中专及以上学历,形象气质佳,具有良好的亲和力;

2、为人正直、勤勉、有进取心,善于学习,服从公司的安排;

3、具有良好的语言表达能力及服务意识,熟悉服务礼仪及销售流程;

4、具有珠宝销售/奢侈品/服装/化妆品护肤销售经验者可优先考虑;

5、热爱珠宝事业,无珠宝销售经验者可参加公司组办的专业知识培训。

销售人员岗位职责精选篇2

一、基金销售经理岗位职责

1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;

5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;

7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。

二、基金销售岗位职责

1、根据公司的理财产品,制定和实施相应的销售计划,并完成销售目标;

2、负责开发拓展高净值客户,并对客户和渠道进行维护,向客户提供专业投资建议;

3、组织销售人员定期开展业务学习和培训,不断提高销售人员的业务能力;

4、协助公司定期举办金融类相关活动。

5、负责客户的开发和维护;达成基金销售业绩;

6、制定工作计划并快速推进;

7、负责与银行、证券、保险、信托等第三方中介机构或个人建立合作关系、持续服务;

8、负责公司的基金产品的推广;

9、收集并统计市场信息和客户建议,并及时整理信息并反馈给公司,为公司提供合理的建议。

10、制定基金销售方案,明确销售渠道和策略,整理目标客户数据;

11、负责银行、机构、第三方理财、个人大客户的开发和维护,实现基金销售业绩;

12、负责投资者与销售渠道的建立与沟通;负责管理基金产品的售前与售后服务,向投资者提供优质服务;

13、及时掌握行业市场动态,并汇报相关领导;

14、配合公司进行市场宣传、品牌建设等工作;

15、领导安排的其它工作。

销售人员岗位职责精选篇3

1、根据公司的整体规划,协助主管制定年度促销计划及促销费用预算;

2、负责公司的产品推广,做好售后服务,建立良好的客户关系;

3、按时按质完成促销活动的销售统计报表;

4、促销产品及赠品的设计、制作及发放管理;

5、竞品信息的收集与反馈;

6、按照促销计划实施促销活动。

销售人员岗位职责精选篇4

1、 协助销售经理组织对行业信息、市场信息、客户信息的收集、整理及定期编报;

2、 配合销售经理做好销售工作的管理:

(1) 根据销售计划分配销售任务;

(2) 组织每日工作例会,汇总分析销售情况、客户反馈信息及销售人员配合情况;

(3) 定期上报成交情况;

(4) 监督检查销售人员的工作日志及定期工作总结;

3、 协助销售经理做好本销售团队的人员管理:

(1) 出勤安排及考勤检查;

(2) 服务态度及仪容仪表的监督检查;

4、 负责保管、检查收据、认购书等销售现场重要文件资料;

5、 掌握并制造销售气氛;

6、 负责销售现场名片、办公用品等的申领;

7、 负责领导安排的其他工作。

销售人员岗位职责精选篇5

1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。

2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标。

3.制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户。

4.搜集与寻找客户资料,建立客户档案。

5.协助销售部长制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。

6.制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润。

7.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题。

8.汇总与协调货源需求计划,以及制定货源调配计划。

9.接待来访客户,以及综合协调日常销售事务。

保持良好的心态和规范的行为,提升企业及其产品的美誉度和客户满意度。

销售人员岗位职责精选篇6

1、寻找潜在顾客及顾客拜访。

2、接待展厅内顾客、并进行车辆介绍或与顾客试车。

3、与顾客商定合同,向顾客收取上牌所需证件交付上牌员办理上牌。

4、注意礼仪、礼节,随时关注展厅的环境,保持清洁、清新、整洁而美观的工作环境。

5、负责展厅内展车的布置,要求展车:整洁、无手印、粘贴好标志牌。

6、负责精品柜的整洁摆放,价目表清晰,品种分类摆放。

7、负责跟踪上牌情况,尽快收齐车款,及时将车辆交给客户。

8、负责与顾客保持良好的关系,尽量提高顾客满意度。

9、负责交车时向客户解释保修情况及注意事项。

10、负责办理收车及新车检验、加油、清洁和摆放车辆。

11、填写销售员负责的各种报表。

12、熟悉广本系列车型(参数、性能特点)。

13、市场信息的反馈、收集和总结,了解市场及竞争对手的情况。

14、完成上级领导布置的工作。

15、引导新业务员熟悉各项业务知识。

销售人员岗位职责精选篇7

1、忠诚于公司,热爱销售,积极心态,并专注于销售工作,时刻谨记并感谢攀普科技为我们提供了实现理想和抱负的舞台。

2、讲究销售礼仪,待人接物不卑不亢,电话接听时语气缓和,口齿清晰;注重职场形象,给客户留下良好的个人、企业印象。

3、维护已成交或沟通已久的老客户,拓展新客户,扩大销售网络群,明显提升销量;

4、明确公司下达的月度、季度、年度销售任务,尽心尽力朝目标努力,力争上游。

5、完成日常销售工作,具体内容如下:

A、每天联系有效电话不少于15个,每周不少于开发1家新客户。

B、做好客户开发记录表的填写。应详细、认真、字迹工整,当出现市场交叉时,以记录表为依据进行业绩划分。在日记表上建立客户个人档案。

C、建立客户负责人档案:客户的年龄、脾气、爱好、人的面貌、家庭情况、手机、家用电话、家庭住址等等,应记录到专用的本子上。

D、将自己所负责区域内的客户进行等级划分,严格遵守《公司客户分类分级管理制度》,有效的对客户资料进行管理,相应采用不同措施,快速提高业绩增长。

E、客户询价单需立即处理,在正常情况下需半个小时内回传报价单;接到任何询价电话,要耐心倾听,及时转达,快速处理,不准拖延时间。

F、合同成交后及时跟踪发货情况,根据合同申请发票并催收货款。

G、货款到帐后,及时申请兑现各项费用,有利于后续业务的开展,稳定客户群。

H、客户来电需售后服务时,要积极配合其他相关部门的同事进行问题的解决,如有必要时,需同公司售后人员一起出差,顺利完成售后工作。

I、销售员在职期间,始终保持着积极的工作态度,饱满的工作热情,节假日给客户送上一份祝福(贺卡,礼物)。

6、销售员在主管的带领下制定符合公司整体销售任务计划的月、季、年度计划、总结。每周一汇总,月度总结于当月月底之前交部门经理审阅,月度计划于当月最后一天上交,如遇双休日延后到第一个工作日上交。年度总结与计划按部门领导规定时间上交。

7、协助本部门组员同事的业务开展工作。包括同事出差后的合同制作、跟单、客户招待等。如不能协助处理,需及时联络出差人员由出差同事顺利解决处理。

8、收集有关IT行业的信息,掌握IT信息化市场的动态,分析销售和市场竞争发展状况,提出改进方案和措施。

9、定期组织市场调研,收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势。积极搜集市场信息,包括同行动态信息,如价格、产品功能、型号、畅销产品、营销活动等,并提出自己的建议和意见到部门经理处(可以口头汇报),有针对性地采取措施,确保同行信息数量准确性,内容全面性。

10、业务部每组或几组成员每周例会进行一次销售员相互之间交流,将各自的成功的经验、失败的教训和大家分享,形成团队的共同进步、引以为戒,时间不少于1小时。

11、无条件的接受并完成市场部经理和总经理临时下达的其它工作,不得以任何理由推拖或敷衍了事,完成后需立即回复。

12、严格遵守公司和销售部各项规章制度及管理办法。

13、学习、吸收新知识,不断提高自己的业务水平,在工作中学习,在学习中更好的工作。

销售人员岗位职责精选篇8

1、负责房源和客户的开发和维护、接待与咨询,提供全方位、专业的房地产置业服务;

2、详细了解客户的需求,做信息的合理匹配;

3、陪同客户实地看房,进行商务谈判,签订三方合同,促成房地产经纪买卖和租赁业务;

4、负责业务进展及房屋缴税过户手续办理等服务工作;

5、客户的开发与积累,经营与维护。

销售人员岗位职责精选篇9

职责描述:

1、根据公司的产品和业务需求,开拓国内各分销渠道沟通与管理,制定合作方案;

2、在多渠道执行销售和市场推广方案;(如银行积分商城,电信商城等)制定渠道策略,提供渠道服务支持;完成公司安排的KPI目标,及时沟通客户,反馈市场信息,做出处理意见;

3、协助上级完成开拓、沟通和管理各区域的重要客户根据公司的产品和业务需求,开拓各分销渠道沟通与管理,制定合作方案。

任职要求:

1、大专以上学历,市场营销或经济、管理类相关专业优先;

2、从事旅游行业3年以上相关工作经验;

3、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通能力。

销售人员岗位职责精选篇10

岗位职责:

1、负责服务咨询、导购、药品销售等工作;

2、负责店内卫生、货品养护、陈列、盘点等内务工作;

3、负责完成店长交办的其他工作任务。

任职资格:

1、中专或以上学历,医学检验或临床检验专业;

2、持有(中/西)药师或执业(中/西)药师证者优先考虑,持证上岗额外发放补贴;

3、具备良好的沟通能力,对待工作认真、细心;

4、诚实正直,富有责任心,良好的团队协作精神,愿与企业共同成长;

5、工作踏实,思路清晰,对工作有饱满的热情,执行力强。

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