关于成功观的议论文范文赏析

　　关于成功观的议论文是近些年来比较热门的训练内容，下面是小编为大家整理的成功观的议论文，希望你会喜欢!

　　成功观的议论文：潜移默化的阶层影响

　　价值观与价值层级

　　人类任何行为目的，都在于追求快乐逃离痛苦，但这些快乐和痛苦从何而来?道理很简单，我们的任何行为若与内心最重要或最想获得的感觉不符合，就会产生痛苦，若与之符合，便会产生快乐，人类不论追求或逃避任何的事情与成就，其最终想获得的都是一种感觉，而这些最终追求的感觉，我们称之为“价值观”。简单说，就是每个人对于自己一生中所欲追求事物的一种个人信念。价值观也是每个人判断事非黑白的信念体系。价值观引导我们追求所想要的东西、主宰我们人生所有的思考及行事方式，影响我们对周围事物的一切反应与决定。价值观可分为追求型和逃避型二种。追求型价值观是指人的一生中所欲追求的那些感觉。逃避型价值观是指你不愿意碰触或拥有的一些感觉。每个人的价值观都有轻重程度的先后顺序，这种顺序称之为：价值层级。价值层级决定了一个人做事的依据与准备。

　　若想要了解一个人，就得知道他的价值层级，否则你不可能知道他的行为动机。同样的，若能了解自己的价值层级，日后行为处事便不会有冲突或不安的现象。追求型价值观与逃避型价值观时常会有冲突之处，而这种冲突，也是造成了人生中行事的冲突、矛盾，或阻碍人之行动力的主要原因。

　　找出价值观和价值层级的方法

　　想要找出价值层级，你就这样子来问一些问题：对于...... 你认为什么最重要?例如，你想找出工作的价值观，你可以这样问：“对于工作中，你认为什么最重要?”他可能说“创造力”，接下去问：“为什么创造力对你很重要呢?”他可能会说“因为有创造力才会让我觉得有成长”，接下去再问“为什么... ”像这样子持续问下去，最后便会得到一张价值层级要件表。

　　在价值观中，又可分为工具型价值观与终极型价值观;所谓工具型价值观是指“事物”所谓终极型价值观是指“感觉”。而真正影响你的并不是那些事物而是那些事物可给你的感觉，是这些感觉主导了你的行为及思想和判断模式。当你找出一个人的所有的终极型价值观要件后，就得用比较的方式来决定这些价值观要件的先后顺序，即价值层级。了解自己及他人的价值观及价值层级，并且找出当中会阻碍你达成人生目标的冲突与矛盾之处，并加以改变，如此一来，就可以改变你对追求快乐和逃离痛苦的定义，让你做某些事本来是产生痛苦，而现在能产生快乐，那么你就会自动转换你的注意力，改变人生规则，增强行动力，也就因之改变了你的命运。

　　价值观形成的来源

　　价值观大多来源于你从小到大所处的环境、家庭、父母、朋友、学校、老师、社会、工作场所等。而且它们受到了头脑中所谓追求快乐和逃离痛苦的本性影响，也可以说是受到了一种“赏罚观念”的影响。当你还是个孩子的时候，父母就开始以他们自己的价值观立场来

　　帮你培育价值观，告诉你什么该做，什么不该项做，什么该看，什么不该看，什么该信什么不该信... 。当你年龄渐长或上学后，周围的玩伴及老师成为你价值观的另一来源。他们拥有的价值观可能不同于你父母或家人在你身上建立的价值观体系，此时你可能会改变自己的价值观或去融合他人的价值观，这符合追求快乐逃离痛苦的规则。

　　工作价值观对企业的影响

　　你若是一个企业的老板或主管，得知你的员工或下属的工作价值观及价值层级是绝对必要的。一个企业要成功，除了所提供的商品与服务需要符合市场需求外，内部员工的向心力，团队性及对工作的热诚及投入度往往是一个企业成败的最大因素。你若希望能有成功的企业或部门，你就应该主动了解所有员工的价值观及价值层级，并加以适当运用，若能让工作符合及满足他们的工作及人生价值观，他们便会长久努力地工作下去，而且会产生极大的向心力。

　　了解并尊重别人的价值观

　　在我们人生中，价值观是否和别人相同并不是最重要的，要紧的是我们是否能了解及重视别人的价值观，使他们更满足。价值观对人生的影响实在是太重要了，但它的建立大都是在无意识下所产生的，因此我们时常无法发现，或是未觉察到自己的价值观以及那些冲突矛盾，而导致我们在人生中设定了许多目标，但是却不知道自己为何要去达成这些目标，也很可能所设定的目标根本不符合我们的价值观而

　　不自知，在这种不清不楚的情况下，自然也无法得知自己的障碍在哪里，也就不知如何去解除这些障碍，同时即使达成了目标，自己也不会觉得满足与快乐了。

　　追求型价值观

　　爱、关怀、快乐、有趣、幸福、舒适、安全感、自由、尊重、和谐、成功、健康、成长、挑战或刺激、创造力、智慧、贡献、影响力、幽默、诚实、信任、自信心、成就感、能力、责任感...... 逃避型价值观

　　孤独、无聊、沮丧、压力、忧虑、生气或愤怒、挫折、失败、被拒绝、可怜或自怜、恐惧、不安、不确定、束缚、自私、嫉妒、不被信任、被欺骗、无知、愚笨、无能、绝望、懦弱、忧柔寡断、拖延......

　　价值规则是一种信念

　　信念即是你所相信或不相信的观念及事物，是由你的价值观所造成，它和价值观是密不可分的，信念是根本，当信念与思考结合时，便会对潜意识产生刺激，由此涌现出行动的欲望与无限的智慧。信念是决定你一生成败最大的力量。一个拥有信念的人，可发挥出来的力量，不下于九十九位仅心存兴趣的人。

　　价值规则即是对价值观的定义, 信念和你的价值观配合动作时，它即成为一种“价值规则”。也就是你对价值观的“定义”。

　　价值规则的调整，你对价值观所定的规则愈简单，愈容易达成，那么就愈容易符合你的价值观而得到你想要的感觉，你的人生也就愈容易幸福快乐，同时你的价值规则也最好尽量不要受他人或外在所掌控，意即必须要他人对你做些什么才能让你有某些感觉，因为你要随时都能完全掌控他人的行为并非容易。

　　信念的惊人力量，信念本身即是激发一个人潜在能力的最重要因素，信念将所有迷惑驱散。

　　信念形成的原因，信念就如一粒种子，可以生根、发芽、成长、开花、结果，而后又产生几千万粒相同的种子。信念可衍生出新的信念，在信念中没有迷惑可存在的空间，它可以将所有的迷惑扫去。

　　限制性信念的改变，步骤如下 ：

　　1、找出目前人生中那些影响你发展及达成人生重要目标的主要限制性信念。

　　2、在你的头脑中对这些限制性信念连结足够的痛苦

　　3、建立一个新的积极正面的信念来取代那些限制性信念。

　　4、对你所建立的新的信念，头脑中连结起大量的快乐。

　　5、在心中不断重复想像这些新的信念所给你带来人生的正面改变与影响，让自己真正去感受到那种感觉，藉由不断的想象和自我暗示，使它成为潜意识中的信念。，

　　各种负面信念及藉口的转换，无法获得成功的人生的人都有一个共同的特点，就是他们都认为自己因能力或机遇不足才导致失败，同时对于失败都有各种完美的藉口，他们的藉口都必须很多，而且完全正确，但最重要的是，无论藉口多完美，习惯为自己行为找藉口的人，绝对无法获得幸福成功的人生，而这些藉口，事实上就是你的限制性信念。分析自我，找出那些属于你的限制性信念加以转换，必将有意想不到的惊喜。

　　成功观的议论文：追寻

　　成功是什么?估计一千个人有一千种答案，我也说不清楚，但有一点是确定的，那就是很多人在追寻着它，虽然其中的很多未必真正了解成功是什么?只是换个角度看，这并不妨碍我们去追寻它不是吗?就像很多人不清楚爱情是什么，还是会奋不顾身地为之疯狂。 现在价值多元化了，也有人不再追逐它或者假装不再追逐它了，这类人粗略分类一下，估计不外以下四种，一是没心没肺的，反正无所谓，怎么都可以，一是崇尚个人价值体现的，只关注自己的快乐与需求，一是已经成功了，知道过程的艰辛和失去的苦痛，一是年事已高，失去了雄心壮志的。 所以，总体来讲，成功大概是一种承载着社会主流价值观和个人价值观的体现。成功重要吗?重要，需要去追逐吗?需要，如果都不追逐了，那这世界的推动力量估计要弱一半。 问题是，社会主流价值观和个人价值观怎能总是统一呢?21世纪了，现代化进程越来越快了，主流价值越来越现实了(当然用好听的词“务实”来表达也没问题)，“利”、“名”、“权”的重要性越来越被凸显，如果你不认可，想想看自己的同学住着别墅、开着跑车的那股酸溜溜的感觉吧，想想自己某天成为高官或者富豪时可能有的兴奋之情吧。 什么是民权?估计让个人选择自己的生活方式(不违法为前提)就是其中的一个重要方面吧。主流价值观和个人价值观冲突了怎么办?我的看法是，尊重自己的选择，只是前提是你背负了自己不得不承担的责任，没有责任感的人我很难相信能找到自己选择的又可以快乐的生活方式。 那个人价值观跟社会价值观不冲突呢?是不是就该庆幸自己主流不边缘了呢?或许吧，能找到自己承认又被人承认的方式何乐而不为。问题的关键是，“不经历风雨怎么见彩虹”，成功不是你想要就属于你的，甚至不是你努力了就能得到的，按很多国人的思维，奥运赛场上夺金才是英雄，起码得有个牌吧，可问题是金、银、铜才三块呢，而运动员是如此之多，能上场和不能上场的，多少人在盯着这牌并为之付出努力呢。 所以，追逐成功起码有三个问题：一是追逐了却总是追不到怎么办?二是追逐到了却不是自己要的怎么办?三是追到了却因为失去太多而觉得不值怎么办? 没有标准答案，我们要相信的一点是，人生的路上没有人不犯错，认准了目标就去努力，既然走在路上就不要后悔。因为，无论你做怎样的选择，人生总会有遗憾的，而认准了目标而追逐成功，遗憾可能还会小一点，尤其是男人。 无论怎么样，在死之前我们都活着，活着就得走，走就走得踏实点，走得有目标一点。而成功大概只是一个结果，未必那么重要的，至于因此而可能失去的东西，或者发现并非自己所需，也未必很重要的，起码体验了生活，知道了付出的难和可贵。

　　成功观的议论文：过程享受

　　人的一生就像是一部文明史，失败，痛苦，成就，机遇像其中的每一个章节，不可分割。命运的主人是公平的，他给每个人的机遇历练都是一样的，但是，同样的，世界上有的人成功了，有的人失败了。宿命的长河中，有无数圣人，也有无数庸人。这样的反差就是因为他们的心态 　　没有人的一生会是一帆风顺的，从开始的哇哇坠地，到最后的安然辞世，这中间会经历无数，坎坷，快乐，机遇，灾祸，通通会磨砺自身。 　　当弱者遇到困境时，往往找客观理由，为自己开脱，不敢于面对，甚至稍微有一点困难就被击倒，丧失信心，而强者不同于弱者是因为他们的心境，包容天地，乐观向上，敢于面对，勇往无前。 　　没有不经历坎坷就能成功的人，每个人的生活中的会受到不一样的打击，考试失利，失去工作等等，但是当我们在做无谓的呻吟，感慨命运的不公时，有些人，却面带微笑踏上新的征程，而他们就是命运的胜者。 　　王勃说：“酌贪泉而觉爽，处涸辙以犹欢。”在困境中我依然很乐观，一个人的成功和他的性格有很大关系，性格决定处事的方式和未来的高度。而纵观古今中外历史长河，能得到一个共同点，成功的人往往拥有一颗乐观的心，敢于尝试，敢于失败，敢于拼搏。 　　1955年，在美国加州硅谷诞生了一个小男孩，他没有俊朗的外貌，显赫的身世，也没有显出傲人的才华，并且被父母抛弃，一个普通的甚至有点悲哀的小男孩。他的生活也很普通，小学，中学，，高中，考上了当时一所不错的大学。或许，到此为止，我们还会认为他的一生会平淡无奇，但是也是从这开始，他开始了不平凡的一生。首先上了一年大学就辍学，并且开始进入当时的新兴产业——私人电脑。数年后和好友创造了世界上最早的电脑，并且开办了一家公司。效益一般，有时还有亏损，但是他没放弃，继续走自己的路，同时，他发现了鼠标的魅力，开始研究这种当时在美国被称为“电老鼠”的东西。八十年代末，因为公司高管的权利纷争，他迫不得已离开了自己一手创办的企业。但是他没有消沉，积极乐观成了他的动力，因为同时他被发现可能患有癌症。他又开启新一轮的创业，动画制作公司，90年代九十年代，动画还是很陌生的词语，但是他凭借他敏锐的商机，再次告诉世人他的选择是正确的。90年代末，因为公司合并，他又重新回到了他的公司，当时公司的效益很差，但是，他再次化腐朽为神奇，一年扭亏为盈。21世纪到来，他的一个小小的创意，惊动了全世界，世界惊呼“宛若神人”。他就是IPHONE，IPAD，ITOUCH，IMAC的父亲，以及迪斯尼公司的个人股东，拥有上帝第三个苹果的人，斯蒂文—乔布斯。 　　他的一生很坎坷，被父母抛弃，被人赶出自己的企业，被兼并，患癌症，但是他从没有消沉过，他永远是乐观的，敢于挑战，拼搏，最终化腐朽为神奇的斯蒂文—乔布斯，这就是成功。 　　成功很简单，只是过程很艰辛，痛苦，挑战挫折会和你不期而遇，不要害怕，乐观向上，要有一颗包容天地的心，才会度过苦海成就成功。 　　乐观决定成就，因为包容天地 　　乐观决定成就，因为海纳百川 　　乐观决定成就，因为浩瀚无边 　　相信自己，心有多宽广，未来就有多辉煌。