特斯拉上海超级工厂被曝裁员
特斯拉上海超级工厂被曝裁员_真的吗
特斯拉上海超级工厂被曝裁员这是真的吗?会有什么影响?被裁员怎么办?下面是小编为大家搜集整理的关于特斯拉上海超级工厂被曝裁员，供大家参考，快来一起看看吧!
特斯拉上海超级工厂被曝裁员
据《十方智行》报道，特斯拉上海工厂开始对电池组装相关的员工进行裁员。这次裁员主要涉及电池组装一期的员工，超 50% 员工将被裁。其中大部分是协商赔偿被裁员，少部分人转岗，而电池组装一期的设备也将被拆除或转移。
从内部员工透露的数字看，特斯拉此次给到的裁员补偿一般为 N+3，也有表示为 N+2 或者 N+1+1(即工作年限的月份数 + 1 倍月薪，再加 1 万元)。特斯拉上海电池工人披露称，实际上底薪并没有多高，扣完税后底薪到手是四千多，如果能把全勤补助和加班费全部算上，每个月到手是七千多，算上季度奖励和年终奖，表现好的有 16 薪，通常是 14 薪。此次裁员后，工人可能一次性获得补偿 2~4 万元。
据报道，内部人士认为，特斯拉此次裁员的原因与美国政府的政策有关。美国政府禁止给进口自中国的电池补贴，要求用美国本地制造的电池。这导致特斯拉上海工厂电池的出口订单被砍，产能过剩。而特斯拉又是一家效率至上的企业，不会容忍浪费资源。
此次裁员也对特斯拉的供应商造成影响。宁德时代和 LG 南京工厂都是特斯拉的电芯供应商，由于特斯拉电池订单减少，他们也不得不调整生产计划和设备投入。宁德时代将业务重心转向储能领域，LG 则寻求其他客户。
IT之家注意到，特斯拉在中国仍然保持着较高的销量和市场份额，但也面临着来自各方面的挑战和竞争。特斯拉曾经创造过神话，但也终将面对现实。
特斯拉为何会对电池组装方面进行裁员?
这或许与美国限制中国电池有关。
据内部人士披露，美国政府禁止给进口自中国的电池补贴，要求用美国本地制造的电池，之前特斯拉上海的组装电池还能供应国外，但现在出口渠道被美国那头堵死，订单被砍，电池工厂自然会裁员。
而且据知情人士透露，特斯拉二期工厂的业务要优先于一期工厂，仅二期工厂两个车间单班就能生产870套电池，而两个工厂白班+夜班能提供3400套电池，超过整车总装所需用量。特斯拉电池一期自然成了最先被舍弃的一方。
然而面对美国的压制以及电池方面的裁员，与特斯拉合作的宁德时代的前景变得不甚明朗。在G7峰会上，欧洲各国妄议中国在经济方面打压其他国家，企图联手美国一起制裁中国。而有消息传出，欧盟联合美国制裁中国的真正目的是想要打压中国先进的电池技术。
今年6月，市场上接连两次传出双方合作要解除的传言，甚至一度导致宁德时代股价下跌。宁德时代在投资者互动平台紧急辟谣称，公司与客户战略合作关系没有发生变化，会持续深化和提升。
作为新能源汽车动力电池领域的龙头企业，宁德时代当前的技术路线在全球范围拥有领先地位，公司和特斯拉一直呈现深度绑定关系。
裁员补偿工资如何计算
1、用人单位违法辞退，按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;
2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;
3、六个月以上不满一年的，按一年计算;
4、不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿;
5、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。经济补偿金的给付并不是依据劳动关系双方当事人的约定，而是根据法律、法规及其他相关规范性文件的规定直接适用的。